Mandat : Développer et cultiver l’appartenance à l’AQIISM par la reconnaissance de l’excellence et de l’avancement de la pratique.

Membres :

• Élise Salesse-Gauthier (responsable)
• Dominique Boudreau (en soutien)
• Ariane Saucier-Leblanc (bénévole)

Objectifs :

1. Augmenter l’adhésion : Identifier des moyens pour rejoindre les infirmières directement dans les milieux de pratique (projet personne ambassadrice avec retours/avantages sur le nombre de membres recrutés).
2. Faire connaitre les opportunités de soutien financier et de reconnaissance : Identifier des canaux de communication pour en faire la promotion (Perspective infirmière, Ordres régionaux, maisons d’enseignement).
3. Choix des récipiendaires des bourses 2025 : Identifier les candidats et faire le choix en fonction des critères établis.

Mandat : Produire une revue destinée aux infirmiers et infirmières œuvrant dans le domaine de la santé mentale qui offrira des articles variés en tenant compte des principaux enjeux entourant la pratique, des innovations cliniques, des différentes visions entourant la santé mentale et des données probantes.

Membres :

• Clara Lessard-Deschênes
• Amélie Ladouceur
• Agent aux communications de l’ASSOCIÉ
• Christine Cassivi (Bénévole)
• Aziza Driouch (Bénévole)
• Kathy Godbout (Bénévole)
• Nathalie Maltais (Bénévole)

Objectifs :

1. Relancer la revue Vision infirmière en santé mentale avec une première parution prévue en novembre 2024.
2. Constituer un groupe de bénévoles qui travaillera activement à la publication des différents numéros de la revue
3. Lancement de la revue – édition 2024

Adresse courriel pour nous rejoindre : revue@aqiism.org

Mandat : Développer de nouveaux médiums pour rendre la formation plus accessible

Membres :

• Amélie Ladouceur (responsable)
• Emmanuelle Lepire
• Daphné Hamelin (bénévole) 

Objectifs :

1. Journée pré-colloque (avec des parcours gestions, PIA, etc.)
2. Équilibre entre le nombre de webinaire et revenu
3. Diffusion des formations offertes par d’autres organismes

Mandat : Exercer une influence politique auprès de diverses parties prenantes, décideurs, acteurs clés afin de promouvoir les valeurs et orientations stratégiques de l’AQIISM.

Membres :

• Christine Genest (responsable)
• Dominique Boudreau

Objectifs :

1. Développer une stratégie pour mieux positionner l’expertise infirmière en santé mentale dans l’espace public.
2. Développer une procédure de gestion des demandes pour prioriser les dossiers de l’AQIISM en fonction de la planification stratégique.
3. Documenter les collaborations en cours et les opportunités d’influence politique.
4. Poursuivre les collaborations avec CFMHN, OIIQ et AMPQ

Mandat: contribuer à la planification et à l’organisation des différentes activités requises dans le cadre du colloque (y compris les activités sociales).

Membres : 

• Emmanuelle Lepire (responsable)
• Audrey Carrier
• Marie-Ève Labrie
• Claudie Hébert

Objectifs : 

• Participer à la rédaction du programme préliminaire et final du colloque ; 
• Travailler en collaboration avec le CA de l’AQIISM pour s’assurer du bon fonctionnement de l’évènement ; 
• Contribuer à différentes tâches lors du colloque comme l’accueil des congressistes et des représentants lors des activités.

Mandat : Promouvoir et développer la recherche en soins infirmiers en santé mentale au Québec.

Membres :

• Christine Genest (responsable)
• Clara Lessard-Deschênes (soutien)
• Marie-Hélène Goulet
• Marjorie Montreuil
• Nathalie Maltais
• Marie-Claude Jacques
• Pierre Parizeau-Legault

Objectifs :

1. Faciliter le transfert de connaissances de la recherche à la pratique.
2. Faciliter le développement de partenariats entre les chercheurs, les milieux cliniques, les personnes avec expériences vécues et autres partenaires.
3. Faciliter le recrutement de personnes étudiantes infirmières en recherche.
4. Faciliter l’obtention de financement à la recherche.

Mandat : Le regroupement des conseillères cliniciennes est un réseau humain favorisant le soutien professionnel et le partage de l’expertise où la communication est de grande importance. Il s’inspire du concept de communauté de pratique, lequel préconise une dimension sociale favorisant l’apprentissage et le partage des connaissances et des savoirs tacites. Il vise ultimement à approfondir les connaissances cliniques et à favoriser de meilleures pratiques en santé mentale.

Membres :

• Elisabeth Toussaint
• Marylène Coulombe
• Josiane Quirion (en soutien)

Objectifs :

1. Mettre en commun leurs expertises, connaissances, références et outils cliniques ;
2. Échanger sur leur rôle, leurs expériences et leurs réalisations;
3. Se soutenir mutuellement par de la consultation professionnelle et le partage d’informations stratégiques ;
4. Mutualiser des connaissances reliées à une pratique professionnelle et discuter de différents enjeux, innovations et réflexions critiques communes au sujet de perspectives de développement concernant la pratique infirmière en santé mentale;
5. Prendre position concernant des questionnements partagés, porter un regard critique, émettre des avis et recommandations, produire des documents de réflexions ou toute autre création collective et exercer un rôle consultatif ;
6. N’est pas un regroupement sur la défense des conditions de travail des membres.

Mandat : Assurer une présence et une implication auprès des infirmières en pratique avancée et accompagner et supporter le développement professionnel des infirmières en pratique avancée.

Membre :

• Audrey Carrier

Objectifs :

1. Mieux positionner le rôle de l’AQIISM auprès des infirmières en pratique avancée.
2. Accompagner les infirmières en pratique avancée dans le développement de leur pratique.